Einer Studie des Instituts der deutschen Wirtschaft (IW) zufolge sind die Deutschen besorgt um ihre finanzielle Zukunft. Circa 30 Prozent der 18- bis 65-Jährigen in Deutschland machen sich große Sorgen, nicht genügend für das Rentenalter vorgesorgt zu haben. Das zeigt...
Altersvorsorge: Interesse der Deutschen nimmt wieder zu
Eine aktuelle Umfrage des Deutschen Instituts für Altersvorsorge (DIA) zeigt, dass die Deutschen sich wieder mehr mit ihrer Altersvorsorge beschäftigen wollen. Nachdem 2020 ein Tiefststand erreicht wurde, deutete sich 2021 eine Trendwende an.31 Prozent der Befragten...
Digitalisierung im Mittelstand weiter auf Vormarsch
Eine Studie der Generali zeigt: der deutsche Mittelstand setzt auch in der betrieblichen Altersvorsorge vermehrt auf die Digitalisierung. Basis der Erhebung war eine F.A.Z. BUSINESS MEDIA-Befragung unter 200 Personalverantwortlichen mit der Zuständigkeit für die bAV...
Berufsunfähigkeitsversicherung: 2022 bis zu 10 Prozent teurer
Ab 1. Januar 2022 ist mit steigenden Prämien für Neuverträge in der Berufsunfähigkeitsversicherung zu rechnen. Grund dafür ist die Absenkung des Höchstrechnungszinses von 0,9 Prozent auf dann 0,25 Prozent.Umfrage zeigt - fast sämtliche Versicherer ziehen die Preise an...
Mehr als die Hälfte der Deutschen unterschätzt Rentendauer
Viele Deutsche haben falsche Erwartungen an die Dauer ihres Ruhestands. Das zeigt eine Forsa-Umfrage im Auftrag des Gesamtverbandes der Deutschen Versicherungswirtschaft (GDV). Und das kann gravierende Auswirkungen bei der Altersvorsorge haben.
20 Jahre Pension Solutions – Autohaus Pickel gratuliert
V.l.n.r.: Michael Pickel (Inhaber und Geschäftsführer) und Andrea Pickel (Assistenz der Geschäftsführung) von Mercedes Autohaus Pickel, Marc Sontowski (geschäftsführender Gesellschafter der pension solutions group)Anlässlich unseres 20-jährigen Firmenjubiläums schauen...
Eine voll digitale betriebliche Altersvorsorge – reicht das aus?
Die Corona-Pandemie hat HR zusätzlich verdeutlicht, dass die Digitalisierung auf der Agenda nach vorne rücken muss. Dabei stellt sich die Frage, was eine digitale bAV-Lösung leisten muss – und welche analogen Anteile weiterhin sinnvoll sind.
Hinweispflicht des Arbeitgebers auf betriebliche Altersversorgung
Schlummerndes Haftungsrisiko für Arbeitgeber?!Unabhängig von der Frage, ob der Arbeitgeber seit in Kraft treten des § 1a BetrAVG verpflichtet ist, den Arbeitnehmer auf die Möglichkeit einer betrieblichen Altersversorgung hinzuweisen, sind Arbeitgeber nach § 2 I...
Eva Bachmann
Allee am Röthelheimpark 11, 91052 Erlangen
Telefon:
+49 9131 97005-276
E-Mail:
eva.bachmann@pension-solutions.de
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